ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ: АКТИВНЫЕ ЭКСКУРСИИ для ШКОЛЬНИКОВ

00:00

Video quality	The size	Download

Информация о ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ: АКТИВНЫЕ ЭКСКУРСИИ для ШКОЛЬНИКОВ

Название	:	ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ: АКТИВНЫЕ ЭКСКУРСИИ для ШКОЛЬНИКОВ
Продолжительность	:	15.37
Дата публикации	:
Просмотров	:	1 rb

Кадры ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ: АКТИВНЫЕ ЭКСКУРСИИ для ШКОЛЬНИКОВ

Описание ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ: АКТИВНЫЕ ЭКСКУРСИИ для ШКОЛЬНИКОВ

Коментарии ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ: АКТИВНЫЕ ЭКСКУРСИИ для ШКОЛЬНИКОВ

Уважаемая Людмила Ивановна, brБольшое спасибо за доклад brВопросы: br1) Можно ли (и как) адаптировать данные рекомендации для родителя/опекуна с одним ребенком? br2) Может ли состав 1 взрослый + 1 ребенок с камерой создать нужный эффект, чтобы расположить нужного участника выставки к общению? br3) Какие нюансы должны быть соблюдены, чтобы создать интерес у участника выставки к общению с ребенком? br4) Как родитель может подготовить ребенка к встрече на выставке в домашних условиях? br5) Помимо чек-листов, вопросов и лист фиксации, важно морально, психологически его подготовить Какой минимальный тренинг можно/нужно провести на ресурсах родителя? br6) Как убедить / увлечь ребенка пройти экскурсию и к ней готовиться? br brа) Приводим идеи, где можно проинтервьюировать Специалистов оптом; br* профессиональные конференции Возможно в перерывах пытаться ловить спикеров/участников Возможно устраиваться туда волонтером и опять же в перерывах пытаться поймать спикеров; br* платные мастер-классы (?); br* профессиональные форумы (адвокаты, менеджеры и др) Но они как правило платные и не дешевые; br br brб) Приводим примеры возможных детских проектов, связанных с интервью со Специалистами br* возможно Вы это уже делаете: опрашивая специалистов, выяснить у них какие проблемы еще не решены в их отрасли или в целом в мире и затем публиковать эти проблемы в интернете и youtube ("Дети собирают нерешенные проблемы")
Comment from : Александр Вячеславович Шишканов

Уважаемая Людмила Ивановна!br12) видео: НОВАЯ ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ТЕХНОЛОГИЯ ЭКСКУРСИЙ для ШКОЛЬНИКОВ; br а) Международные конференции - Образование будущего, симпозиум специалистов - IT-технологиям, презентации - новой технологии или изделия, тренинги - по постановке навыков общения у подростков или по подготовке к ЕГЭ, частные стомотологические клиники; brб) Проекты: "Проблемы общества глазами детей"; "Как не случайно выбрать профессию?!"
Comment from : Сергей Петрович Масленников

Уважаемая Людмила Ивановна! Благодарю за Ваш труд!brВопрос: у меня в проекте идёт эксперимент - взрослые (фотографы) дают задания детям Я столкнулась с тем, что при слове "дети" взрослые начинают упрощать Приходится уговаривать дать задание посложнее, не тривиальное У меня дети начальной школы brЕсть ли у Вас наблюдения за поведением Экспертов, дающих интервью - стараются ли упрощать Ваши Эксперты? Те отвечают как детям или как взрослым?
Comment from : Надежда Владимировна Братчикова

Уважаемая Людмила Ивановна, благодарю за Доклад! br brПривожу примеры: br brа) Где можно проинтервьюировать Специалистов оптом: br- Риск выставок: попадаются не сами специалисты, а маркетологи, которые только продвигают разработки br- Бывшие выпускники школ, вузов: менять вечер встреч с выпускниками - на оптовые интервью br- Попытаться заранее попасть на собеседования на работу, куда захочет пойти через 5-10 лет br brб) Возможные детские проекты, связанные с интервью со Специалистами: br- Детская интернет-газета? br- Выбор тем курсовых работ: ввести запрет на стандартные вузовские темы, которые даются из года в год Не делать до тех пор, пока не найдется реальная задача от практикующего специалиста
Comment from : Viktor G Gumennyy

Уважаемая Людмила Ивановна, благодарю за доклад!brbrа) Где можно интервьюировать специалистов оптом:brbr1Прямо в школе "Родители-специалисты" каждый день приводят и забирают детей младших классов br2 Лучших представителей профессий отмечают в государственных администрациях brbrб) Возможные проекты:brОпрос "Как оставаться мамой, будучи специалистом"
Comment from : Богдан

Уважаемая Людмила Ивановна, спасибо за доклад! brПривожу свои примеры: brа) Где можно опросить специалистов: brФорумы, конференции, конкурсы и вручения наград, курсы повышения квалификации и развития конкретных навыков Неформальные профессиональные праздники, или артистические мероприятия, организованные определенным предприятием либо фирмой br brб) Проекты для детей brКрупные проекты не могу придумать, но можно сделать постоянные видео-рубрики по категориям :br- Разборы кейсов; br- Советы молодым; br- Чего не делать начинающим; br- Какие проблемы обществу и молодежи придётся преодолеть (по мнению эксперта)?; br- Самые раздражающие заблуждения о вашей области; br- Что мешает вашей области развиваться, что можно преодолеть?
Comment from : Андрей Станиславович Грабовский

Уважаемая Людмила Ивановна, благодарю за Доклад!brа) в университетах, на кафедрах которые занимаются заказами государственных и частных компаний То есть кафедры которые зарабатывают деньги не только чтением лекций, но и практической работой Плюс ряд таких кафедр устраивают конференции (которые правда становятся известными только в узких кругах)brб) Наверное на таких конференциях можно собрать списки тем/не решенных вопросов в какой-то узкой профессиональной области И составлять их них списки, как предлагал Игорь Леонардович!
Comment from : Максим Валерьевич Смирнов

Уважаемая Людмила Ивановна,благодарю за докладbrа) идеи, где можно проинтервьюировать Специалистов оптом;br- в нашем городе в Торгово Промышленной Палате(ТПП) проводят встречи специалистов и учеников старших классов,где дети задают вопросы о специальности и ее перспективах ( точнее детей приглашают идти учиться на эти специальности)br- в той же ТПП есть рубрика "Дежурный по палате" , в ней руководители разных предприятий отвечают на вопросы в течении 4х часов Как вариант просмотреть историю рубрики и задать вопросы Экспертам, в личном сообщенииbrб)Возможное исследование - это проведение исследования рынка консалтинговых услуг в своем регионе (со слов ИЛВикентьева общая мысль: крайние низкий уровень-халтура) составление справочника консалтинговых компаний с примерами уровней их решений, а на базе этого разработка своих решенийbrbrbrВопрос: Как Вы считаете почему согласование интервью со специалистом затягивалось до 2 месяцев? Какие отговорки использовали Эксперты?
Comment from : Максим Валерьевич Калиниченко

Уважаемая Людмила Ивановна, благодарю Вас за вашу работу и классное изложение материала!brbrbrМои дополнения: brbrbrа) Приводим идеи, где можно проинтервьюировать Специалистов оптом: brБизнес форумы: Ежегодный женский бизнес форум в СПБ brВ аэропортах, когда спортсмены возвращаются с Олимпийских игрbrКонференции повышения квалификации врачейbrbrб) Приводим примеры возможных детских проектов, связанных с интервью со СпециалистамиbrРазвивающийся тренд — презентация стартапов Постановка навыков для девочек по развитию быстрой реакции ума: перекрестный вопрос — ответ Умение быстро задавать вопросы и умение быстро на них отвечатьbrbrbrУдачи в Вашем труде и исследованиях!
Comment from : Виктория Владимировна Матущенко

Уважаемая Людмила Ивановна! br brВ качестве идеи, где можно оптом проводить интервью - профессиональные ассоциации Возможно, не все будут из них качественными, но тем не менее, такие есть и они как раз заинтересованы в пиаре и популяризации своей деятельности Что может быть лучше и нагляднее, когда подростки берут интервью у профессионалов и потом создают серию видео о различных вариантов вхождения в профессию и как лучше стартовать в ней Это и к проекты, который можно будет делать br brС уважением к Вам и том, что Вы делаете, brМорозов АА
Comment from : Алексей Александрович Морозов

Уважаемая Людмила Ивановна! Благодарю за интересный доклад! br brЗадание «Приводим идеи, где можно проинтервьюировать Специалистов оптом» brРешение Это можно сделать на многочисленных научных и научно-популярных конференциях, симпозиумах, форумах и прочих мероприятиях, о которых можно узнать на сайте konferenciiru/ br brЗадание «Приводим примеры возможных детских проектов, связанных с интервью со Специалистами» brРешение Поскольку на одном мероприятии работают сразу несколько участниц КУД, то можно предложить разработать некий формат, подразумевающий сведение разрозненной информации от разных участниц в единое русло с целью коллективного составления некого «снимка» мероприятия При наличии нескольких снимков разных мероприятий можно перейти на следующий уровень br brСкажите, пожалуйста, с целью развития преимущественно коммуникабельных навыков, какой минимальный уровень мероприятий / экскурсий должен быть? Подойдет ли уровень небольшого города – не центра региона?
Comment from : Евгений Васильевич Еловский

Уважаемая Людмила Ивановна, спасибо за вашу Работу!brbrа) Возможные места скопления Специалистов:brbr1 Специализированные конференции, например по IT тематикеbrbr2 MeetUp-ы в передовых IT компанияхbrbr3 Для киношных специальностей - Кинофестивалиbrbr4 Для интервьюирования музыкантов - музыкальные фестивали/конкурсыbrbrbrб) Возможные темы для интервьюирования детьми Специалистов:brbr1 Какие существуют заблуждения/мифы относительно Вашей профессии?br2 Как точно не стать Специалистом в вашей отрасли?br3 Ошибки коллег, которые не позволили им стать Специалистамиbr4 Самые эффективные пути развития в Специалистовbr5 Путь развития Специалиста от новичка до Профи в рамках направления, а так же куда дальше?
Comment from : Александр Игоревич Корбаков

Уважаемая Людмила Ивановна, благодарю Вас за доклад!brПривожу :brа) идеи, где можно проинтервьюировать Специалистов оптом;brВ рамках кинофестивалей проходят МК, круглые столы с режиссерами, операторамиbrbrbrб) Приводим примеры возможных детских проектов, связанных с интервью со СпециалистамиbrЕще один вариант взаимодействия со специалистами - это запись аудио и последующее оформление подкаста Формат набирающий популярность
Comment from : Игорь Николаевич Пантин

Уважаемая Людмила Ивановна!Спасибо за интересный доклад!brа)ТЭЦ или атомная станцияbrб)Шефство( из опыта СССР), только подбить под современные реалииbrВопросы:1Как Специалисту трансформировать человеческую глупость себе на пользу?(я имею ввиду комментарии в «Разведопросе»с Вашим и И Л Викентьевым участииПомимо статистики,может сделать тренажёр для закалки или для поднятия настроения( некоторые комменты вызывают возмущение ,некоторые смех)br2Будут ли ещё выступления на «Разведопросе»?br3Как «выдернуть»сына(16лет)из компьютерно-игрового рабства?br4Позволю себе нарушить Правила сообщества,но скажу,что полезно и приятно смотреть и слушать трёх умных людейСпасибо
Comment from : Александр Юрьевич Шитов

Уважаемая Людмила Ивановна!Спасибо за интересный доклад!Вопросы пока не готовы,но появились примеры,где можно проинтервьюировать Специалистов оптом:br1)ЖД-вокзалы(проводники в каждом вагоне)надо только выяснить,где их готовят к рейсуbr2)Аэропорты(стюардессы,экипажи),самое доступное рабочий персонал-никуда не улетаютbr3)Студии иностранных языков(надо только выяснить,в офисе они переводят или на дому
Comment from : Александр Юрьевич Шитов

Уважаемая Людмила Ивановна!brБлагодарю за полезный доклад br brа) Приводим идеи, где можно проинтервьюировать Специалистов оптом;br brНаверное на проф конференциях, где специалисты для специалистов выступают brТакже возможно что-то подобное существует в онлайн форматеbr brСлышал что есть такое направление “executive search” в подборе персонала Отличается от обычного хэдхантигра, тем что подбирается подходящий кандидат не просто по специализации а по многим критериям, в тч по психотипам brЕсли подружиться хотя бы с 1 таким “поисковиком” или с компанией то возможно они будут предоставлять координаты профов оптомbrПогуглил и кстати нашел на треко статью:br trekoru/show_article_357br br brб) Приводим примеры возможных детских проектов, связанных с интервью со СпециалистамиbrbrСкайп-интервьюированиеbrЗаочное интервьюирование - через перепискуbrСовмещенное сначала проф заполняет заранее созданную анкету (очень короткую чтобы не утомлять) а потом по ней развернуто уже по скайпу опрашивают (такой инструмент используется при продажах в инфобизнесе) brbrэкспериментальный формат: Дети и специалисты вместе создают опросник для специалистов
Comment from : Кирилл Сергеевич Гудович

Уважаемая Людмила Ивановна!brБыл ли у Вас с Клубом языковой барьер в связи с присутствием на выставках иностранных специалистов? Возможно, в их головах тоже есть ценные для профессии знания
Comment from : Сергей Сергеевич Данилов